監査法人 バイト。 会計士の独立にとってはマスト?監査法人の非常勤アルバイトと業務委託の業務とそのデメリット

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Message 「あずさ監査法人って、どんなところ?」 これを読んでいる方の中には、そんな疑問を持っている方も多いと思います。 その質問に対して、私が胸を張って言える答えは「人を大切にしてくれる法人」だということ。 私自身、初めての繁忙期を迎える際は緊張や不安でいっぱいでした。 業務の中では厳しい場面もありますが、そのような時も常に先輩たちが「体調は大丈夫?」「何か心配なことある?」と気遣ってくれて、無理なく仕事をこなすことができました。 現場で目にする先輩たちの姿はとても頼もしく「将来、自分もあんな風になりたい!」と思います。 新人の頃はできないことが多く、悪戦苦闘すると思います。 それでも、人を大切にしてくれるあずさ監査法人の環境なら、きっと成長できるはず。 私も、まだまだ頑張ります。 一緒に頑張ってくれる方をお待ちしています。 ゼロからしっかり学んだ、 入社前研修。 1月末の2週間、入社前研修がありました。 電話の取り方や名刺交換のやり方、挨拶の仕方といった基本的なビジネスマナーはもちろん、監査調書の作り方やエクセルの扱い方など、現場で必要になる基本的なスキルを幅広く学ぶことができました。 また、同期と親交を深めることができた点も、研修で得たことの1つです。 業務が始まると、各々の事業部やグループ、チームに散らばってしまうので、この機会を逃すと、お互いを知り合うチャンスが少なくなります。 そのため、2週間、同じ空間で現場に出るための準備をする時間というのはとても貴重な時間でした。 実際に、同期同士で食事に行くこともたくさんありました。 会計士の業界は、新入社員だからといって同い年ばかりとは限りません。 新卒で入社した私のような人間もいれば、前職があった人もいます。 年齢や人生経験が異なる人たちとの会話は、とても刺激になりました。 2月 初現場 思わぬ失敗に 少し焦った、初現場。 初めての現場は、同時に初めて社外の方とお会いする機会でもありました。 入社間もないとはいえ、クライアント側からすれば立派なあずさ監査法人の一員であり、いち会計士です。 万が一にも失礼がないよう、研修で習った挨拶や名刺交換の作法を何度も思い出していました。 ですが、それでも失敗はあるもの。 実はコートを脱ぎ忘れてしまったのです。 幸い先輩からの指摘で事なきを得ましたが、あれほど「コート類はクライアントの建物へ入る前に脱いでおくこと」と教わったのにも関わらず、緊張でついおろそかになってしまったことに、自分でもガックリしました。 私たちは、会計の専門家とよく言われますが、それ以前に1人のビジネスパーソンです。 会計知識を持つだけではなく、しっかりとしたビジネスマナーを身に着けていないと、専門家としても1人の人間としても信頼を得ることはできないのだと感じました。 特に、会計士は若い年次でもクライアントの方々とコミュニケーションをとる機会が多い仕事なので、なおさらですね。 2月 初出張 学生時代の勉強内容との 違いを感じた、初出張。 クライアントの事業所や工場が遠方にある場合などは、出張をする機会があります。 私が初めて出張を経験したのは、入社して間もない2月。 場所は名古屋でした。 出張の際は、通常の業務とは異なり限られた時間の中で全ての手続きを終わらせなければならないため、雰囲気もいつもより慌ただしくなります。 そんな時、つい気になってしまうのが「質問をしても良いのかどうか」という点。 先輩方もそれぞれ自分の業務に集中している中で、数え切れないほど出てくる疑問や不安点をいちいち尋ねて良いものかどうかは、とても迷いました。 それでも、そういった様子に気付いた先輩がフォローに入ってくれて、次第に自分の担当業務を覚えていくことができました。 その中で、先輩にかけてもらう時間に対する意識もしないといけないと感じ、まずは自分で考え、何が分からず何を知りたいのか、それらをきちんと整理してから質問するように心掛けています。 一歩ずつ、勉強しながらの日々ではありましたが、その中で感じたことの1つは「学生時代の勉強内容と現場での仕事の違い」。 勉強して覚えてきた知識も必要ですが、現場での仕事でより強く求められているのは「なぜこうなったのか」という原因や背景をふまえ、物事の本質から考える力の方でした。 テストと違ってはっきりした正解がないことも多いので、先輩にも相談にのってもらいながら学んでいます。 4月 初期末監査 監査手続きに大切なことを 学んだ、初期末監査。 あずさ監査法人では、入社数ヵ月の新人も監査調書の作成を任されます。 私が初期末で担当したのは、現預金や社債・借入金など。 最初の頃は、慣れない過年度調書と睨めっこをしながら手続きを実施し、調書を作成するだけで精一杯でしたが、先輩からレビュー時に指摘を受け、何が足りないのか気づくことで、監査手続に対する理解も深まるようになりました。 さまざまな指摘を先輩から受け、その中で学んだのは「まず監査手続の目的を考えること」の重要性。 先輩の言葉を借りると、「初めにニンジンやジャガイモがあるからカレーをつくるのではなくて、まずはカレーをつくるからニンジンやジャガイモが必要になる」ということです。 そのことに気付いて以来、いま携わっている業務が最終的に何をゴールとしているのかを考えるようになり、その結果、必要な資料や不必要な作業が見えてくるようになりました。 Private 好奇心で参加した、 入社2ヵ月目のフットサル。

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公認会計士のおいしいバイト 非常勤会計士は稼げるのか

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Quality first 品質の透明性、品質に対する揺るぎない誇りをもって、日本の経済社会を明るく照らします。 有限責任監査法人トーマツは、監査・保証業務とリスクアドバイザリー、それぞれの強みをもったプロフェッショナルが「Quality first」のスローガンのもと価値あるサービスを提供しています。 監査・保証業務では、品質を最も重視した業務遂行により企業の適正な財務報告と内部統制の向上、さらに資本市場の信頼性を担保し、その発展に貢献しています。 リスクアドバイザリーでは、監査・保証業務によって培われた知見と信頼を生かした会計、GRC、テクノロジー領域のサービスにより、財務のグローバル競争力強化、経営管理基盤の高度化、IT化の適切な推進等を支援することで、適正な財務報告やガバナンス向上を支え、企業の価値向上と持続的成長を支援します。 トーマツは、監査・保証業務とリスクアドバイザリーの強みを結集して、企業価値向上と資本市場の発展に寄与します。 法人案内 有限責任監査法人トーマツは、日本初の全国規模の監査法人として1968年に創立されました。 東京・名古屋・京都・大阪・福岡の5都市から始まった国内ネットワークは、現在では全国約30の都市を結んでいます。 「経済社会の公正を守り、率先してその発展に貢献する」ことを経営理念の第一に掲げ、公認会計士を中心とするプロフェッショナルファームとしてさまざまなサービスを提供しています。 有限責任監査法人トーマツ 包括代表の國井泰成からのメッセージをお届けします。 有限責任監査法人トーマツは1968年に設立以降、デロイト トウシュ トーマツと提携するなど、その歴史を刻んできました。 事業報告として、毎期の説明書類、Tohmatsu Audit Quality Report、Tohmatsu Annual Review を公開しています。 東日本大震災復興支援、専門性を生かした教育支援、環境に配慮した業務活動の推進、クライアントへの専門サービスの提供など、さまざまなCSR活動に取り組んでいます。 トーマツの働き方改革とは、トーマツの構成員が、働き方の個性を尊重する「働きやすさ」と仕事の達成感や人間としての成長を実感できる「働きがい」を両立できる職場環境への変革と考えます。 多様な人材の個性を尊重し、能力を生かし、社員・職員がいきいきと働ける職場を実現します。 女性活躍に関する2020年までの数値目標・行動計画を策定しました。 監査業務、コンサルティング・アドバイザリー業務、社内管理系業務等、多岐に渡るポジションでの採用情報です。 公認会計士試験合格を目指す方向けの「定期採用」、広く学生の皆さまからの採用を行う「新卒採用」の情報です。 詳細は をご覧ください。 DTTLおよびDTTLの各メンバーファームならびに関係法人は、自らの作為および不作為についてのみ責任を負い、互いに他のファームまたは関係法人の作為および不作為について責任を負うものではありません。 DTTLはクライアントへのサービス提供を行いません。 詳細は をご覧ください。

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Quality first 品質の透明性、品質に対する揺るぎない誇りをもって、日本の経済社会を明るく照らします。 有限責任監査法人トーマツは、監査・保証業務とリスクアドバイザリー、それぞれの強みをもったプロフェッショナルが「Quality first」のスローガンのもと価値あるサービスを提供しています。 監査・保証業務では、品質を最も重視した業務遂行により企業の適正な財務報告と内部統制の向上、さらに資本市場の信頼性を担保し、その発展に貢献しています。 リスクアドバイザリーでは、監査・保証業務によって培われた知見と信頼を生かした会計、GRC、テクノロジー領域のサービスにより、財務のグローバル競争力強化、経営管理基盤の高度化、IT化の適切な推進等を支援することで、適正な財務報告やガバナンス向上を支え、企業の価値向上と持続的成長を支援します。 トーマツは、監査・保証業務とリスクアドバイザリーの強みを結集して、企業価値向上と資本市場の発展に寄与します。 法人案内 有限責任監査法人トーマツは、日本初の全国規模の監査法人として1968年に創立されました。 東京・名古屋・京都・大阪・福岡の5都市から始まった国内ネットワークは、現在では全国約30の都市を結んでいます。 「経済社会の公正を守り、率先してその発展に貢献する」ことを経営理念の第一に掲げ、公認会計士を中心とするプロフェッショナルファームとしてさまざまなサービスを提供しています。 有限責任監査法人トーマツ 包括代表の國井泰成からのメッセージをお届けします。 有限責任監査法人トーマツは1968年に設立以降、デロイト トウシュ トーマツと提携するなど、その歴史を刻んできました。 事業報告として、毎期の説明書類、Tohmatsu Audit Quality Report、Tohmatsu Annual Review を公開しています。 東日本大震災復興支援、専門性を生かした教育支援、環境に配慮した業務活動の推進、クライアントへの専門サービスの提供など、さまざまなCSR活動に取り組んでいます。 トーマツの働き方改革とは、トーマツの構成員が、働き方の個性を尊重する「働きやすさ」と仕事の達成感や人間としての成長を実感できる「働きがい」を両立できる職場環境への変革と考えます。 多様な人材の個性を尊重し、能力を生かし、社員・職員がいきいきと働ける職場を実現します。 女性活躍に関する2020年までの数値目標・行動計画を策定しました。 監査業務、コンサルティング・アドバイザリー業務、社内管理系業務等、多岐に渡るポジションでの採用情報です。 公認会計士試験合格を目指す方向けの「定期採用」、広く学生の皆さまからの採用を行う「新卒採用」の情報です。 詳細は をご覧ください。 DTTLおよびDTTLの各メンバーファームならびに関係法人は、自らの作為および不作為についてのみ責任を負い、互いに他のファームまたは関係法人の作為および不作為について責任を負うものではありません。 DTTLはクライアントへのサービス提供を行いません。 詳細は をご覧ください。

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